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麦驰观点

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  • 员工福利应该是给员工“想要”,而不是给“我想给”

    曾几何时,“将人力资源部炸掉”的呼声让HR们很受伤,一直在为员工服务和谋福利的部门,怎么成了鸡肋? 当时代已经发生变迁,人力资源部的服务对象也在发生巨大变化,而人力资源若不懂...【查看详情】

  • 80、90后去管理化的挑战与突围

    80、90后群体已经成为创业大军、企业发展的中坚力量,他们富有创造力与个性,同时也在不断挑战传统管理模式,如何应对他们的“去管理化”诉求?6月17日,厦门。纷享逍客副总裁张潇峰...【查看详情】

  • 一文讲透如何将培训绩效转化为业务绩效!

    在企业中,许多人都认为培训只对技能员工有效果,对管理、技术人员没有什么效果,所以认为培训只需要对技能员工开展即可。 似乎是如此,我们自己也参加过很多培训,相信也会有这样的...【查看详情】